各市經(jīng)信局，廣德市經(jīng)信局、宿松縣科經(jīng)局：

　　為貫徹落實(shí)省委、省政府《關(guān)于大力促進(jìn)民營(yíng)經(jīng)濟發(fā)展的若干意見(jiàn)》（皖發(fā)〔2018〕38號），實(shí)施安徽省新徽商培訓工程，決定開(kāi)展相關(guān)專(zhuān)題培訓項目申報工作?，F就有關(guān)事項通知如下：

　　一、申報專(zhuān)題類(lèi)別

　?。ㄒ唬┬律影鄬?zhuān)題

　　培訓主體：家族企業(yè)接班人

　　培訓內容：以組織轉型為核心，以一二代融合為先導，重點(diǎn)開(kāi)展現代企業(yè)管理理念培育、家族企業(yè)戰略與品牌塑造、家族企業(yè)傳承與發(fā)展等方面的培訓，包括新生代的夢(mèng)想使命與價(jià)值、新生代的機遇意識與戰略眼光、家族企業(yè)戰略與品牌塑造、企業(yè)與管理新思維的融合、家族企業(yè)公司治理、企業(yè)發(fā)展與傳承中的財務(wù)管理和風(fēng)險控制、股權與績(jì)效激勵、人才培養體系、企業(yè)經(jīng)營(yíng)哲學(xué)等。

　　培訓形式：以父子課堂、名企名家課堂、實(shí)戰模擬、現場(chǎng)教學(xué)等形式，聘請二代研究專(zhuān)家做專(zhuān)題講座與案例研討，與知名企業(yè)家交流，到名企參訪(fǎng)，并聘請知名企業(yè)家組成導師團，新生代接班人發(fā)表企業(yè)發(fā)展規劃與接班目標演講，與導師團互動(dòng)配對，雙向選擇進(jìn)行接班輔導。

　　預期效果：帶領(lǐng)家族企業(yè)接班人學(xué)思踐悟，在課堂學(xué)習中提升管理認知的體系化，在導師輔導的過(guò)程中促進(jìn)管理實(shí)踐的系統化，在游學(xué)參觀(guān)過(guò)程中增強管理體驗的對比化，在總結案例論文的過(guò)程中推動(dòng)管理素養的理論化，從而幫助新生代企業(yè)家傳承創(chuàng )一代敢為天下先的膽識、艱苦卓絕的創(chuàng )業(yè)精神和窮則思變的進(jìn)取意識。

　?。ǘ└吖苣芰μ嵘龑?zhuān)題

　　培訓主體：企業(yè)中高層管理人員

　　培訓內容：企業(yè)戰略定位與管理、戰略性人力資源管理（HRBP）、財務(wù)分析與資本運作管理、生產(chǎn)運作與供應鏈優(yōu)化管理、精益生產(chǎn)與品質(zhì)管理、營(yíng)銷(xiāo)管理體系構建、品牌提煉與塑造策略、技術(shù)研發(fā)體系優(yōu)化管理（IPD）

　　培訓形式：專(zhuān)題理論講解+實(shí)例互動(dòng)研討+標桿企業(yè)探訪(fǎng)。聘請專(zhuān)家教授講解管理理論、管理咨詢(xún)專(zhuān)家講解實(shí)戰工具；學(xué)員結合企業(yè)實(shí)際提出管理優(yōu)化方案，由管院教授和管理咨詢(xún)專(zhuān)家現場(chǎng)點(diǎn)評并與學(xué)員進(jìn)行互動(dòng)研討；每一課程之后選擇省內外標桿企業(yè)進(jìn)行深度探訪(fǎng)，與標桿企業(yè)相關(guān)部門(mén)進(jìn)行互動(dòng)研討。

　　預期效果：高管掌握相關(guān)管理工具，包括企業(yè)戰略梳理與定位工具，能夠制定企業(yè)年度經(jīng)營(yíng)計劃與目標績(jì)效；企業(yè)人力資源管理（HRBP）以及績(jì)效管理工具（KPI/OKR），能夠進(jìn)行企業(yè)崗位能力模型及其薪酬績(jì)效優(yōu)化設計；企業(yè)經(jīng)營(yíng)財務(wù)數據分析與管控工具，能夠讀懂企業(yè)財務(wù)數據并進(jìn)行經(jīng)營(yíng)優(yōu)化分析；精益生產(chǎn)與運作管理工具，了解進(jìn)行生產(chǎn)管理優(yōu)化以及智能制造系統設計；企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)戰略模式策略與過(guò)程管理工具、品牌提煉與塑造策略制定工具，可以進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)管理體系優(yōu)化設計；企業(yè)技術(shù)與研發(fā)管理體系工具（IPD），了解企業(yè)如何進(jìn)行集成式、協(xié)同式技術(shù)創(chuàng )新與研發(fā)管理。

　?。ㄈ﹦?chuàng )業(yè)新人賦能專(zhuān)題

　　培訓主體：創(chuàng )業(yè)新人

　 培訓內容：趨勢洞悉與產(chǎn)業(yè)前沿（包括宏觀(guān)經(jīng)濟形勢與熱點(diǎn)、全球產(chǎn)業(yè)趨勢與前沿企業(yè)動(dòng)態(tài)）；頂層設計與資本運作（包括創(chuàng )業(yè)家投融資歷程分享、初創(chuàng )企業(yè)股權設置與激勵、組織變革與戰略轉型、商業(yè)模式創(chuàng )新）；公司治理與管控（包括創(chuàng )業(yè)歷程：企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)與運營(yíng)之道、理性經(jīng)營(yíng)與財務(wù)決策沙盤(pán)模擬、初創(chuàng )企業(yè)家法律與風(fēng)險管控、商業(yè)談判策略與技巧）；科技人文與企業(yè)家領(lǐng)導力（包括領(lǐng)導力提升與執行力塑造、創(chuàng )新決策與心智模式、中西方文明與科技創(chuàng )新）。

　　培訓形式：采取課堂授課、專(zhuān)家演講、案例分析、模擬學(xué)習、專(zhuān)家導師團（知名企業(yè)家參加）結對指導等方式，注重邀請著(zhù)名企業(yè)家、投資家、創(chuàng )業(yè)者以及創(chuàng )業(yè)管理領(lǐng)域的專(zhuān)家學(xué)者演講，從創(chuàng )業(yè)精神、創(chuàng )業(yè)者特質(zhì)、創(chuàng )業(yè)歷程、特定行業(yè)創(chuàng )業(yè)經(jīng)驗、創(chuàng )業(yè)政策解讀等眾多領(lǐng)域，從不同的視角呈現不同行業(yè)創(chuàng )業(yè)者的心路歷程，揭示睿智的創(chuàng )業(yè)智慧，提煉精辟的創(chuàng )業(yè)語(yǔ)錄。

　　預期效果：讓學(xué)員接受創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)氛圍的熏陶、感染，培養終生受用的創(chuàng )新意識、創(chuàng )業(yè)思維和創(chuàng )業(yè)能力，基本掌握商業(yè)計劃書(shū)編寫(xiě)、市場(chǎng)研究及其營(yíng)銷(xiāo)策略選擇 、基本的財務(wù)知識、股權設計以及融資策略，解決創(chuàng )業(yè)新人在盈利模式、股權融資、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)等三大困惑，成為具有國際化視野、掌握創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)理論和方法的創(chuàng )業(yè)者。

　　二、專(zhuān)題培訓安排

　?。ㄒ唬┏修k單位。我廳將面向全國知名高校、企業(yè)管理培訓機構公開(kāi)招標各專(zhuān)題承辦單位。

　?。ǘ┡嘤枌W(xué)制。各培訓專(zhuān)題學(xué)制均為一年，每月集中授課2天，總計24天。

　?。ㄈ┡嘤栆幠?。各培訓專(zhuān)題規模為30人左右，我廳在各市、直管（市、縣）推薦學(xué)員的基礎上評選確定參訓學(xué)員。

　?。ㄋ模┡嘤枙r(shí)間。2019年11月-2020年11月（預計），具體時(shí)間由中標供應商安排。

　?。ㄎ澹┡嘤柕攸c(diǎn)。安徽省內（高校類(lèi)承辦培訓的開(kāi)學(xué)和結業(yè)典禮在本校內，其余在安徽省內；培訓中涉及的游學(xué)課程除外）。具體地點(diǎn)由中標供應商安排。

　?。┙Y業(yè)證書(shū)。學(xué)員學(xué)完所有課程并考核合格者，由培訓承辦單位頒發(fā)《安徽省新徽商培訓工程XX專(zhuān)題結業(yè)證書(shū)》。

　　三、申報條件和申報材料

　?。ㄒ唬┥陥髼l件

　　1. 參加各培訓專(zhuān)題班的學(xué)員職務(wù)為企業(yè)負責人或高層管理人員且年齡在50周歲以下。

　　2. 參加新生代接班和高管能力提升專(zhuān)題的學(xué)員所在企業(yè)為規模以上企業(yè)且穩定經(jīng)營(yíng)5年以上，其中省“專(zhuān)精特新”中小企業(yè)優(yōu)先入選。

　　3. 參加創(chuàng )業(yè)新人賦能專(zhuān)題的學(xué)員所在企業(yè)年營(yíng)業(yè)收入在1000萬(wàn)元以上，具有高成長(cháng)潛力且穩定經(jīng)營(yíng)，其中省成長(cháng)型小微企業(yè)、科技型初創(chuàng )企業(yè)、獲得“創(chuàng )客中國”安徽省中小企業(yè)創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)大賽三等獎及以上企業(yè)優(yōu)先入選。

　?。ǘ┥陥蟛牧?/p>

　　1. 資金申請表；

　　2. 學(xué)員報名表；

　　3. 企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執照、稅務(wù)登記證、組織機構代碼證（如與營(yíng)業(yè)執照三證合一，提供一證即可）；

　　4. 企業(yè)申請項目資金承諾書(shū)。

　　四、項目補助方式及要求

　　各專(zhuān)題培訓總費用約6萬(wàn)元/人（以實(shí)際中標價(jià)為準），其中培訓費約5萬(wàn)元/人，由省財政承擔，食宿費約1萬(wàn)元/人，由學(xué)員承擔。培訓費在培訓前按中標價(jià)撥付至學(xué)員所在企業(yè)，學(xué)員在培訓前將培訓費及食宿費交至中標供應商。

　　培訓結束后，培訓專(zhuān)題承辦機構將依據學(xué)員考勤、考核等情況開(kāi)展綜合評價(jià)，如學(xué)員評價(jià)較差將不予結業(yè)。對不能如期結業(yè)的學(xué)員所在企業(yè)，其補助資金將予以收回。

　　五、申報程序及要求

　?。ㄒ唬╉椖繂挝粚φ丈陥髼l件組織申報材料，向所在市經(jīng)信局（廣德市經(jīng)信局、宿松縣科經(jīng)局）和財政局提出申請，每個(gè)項目單位只能申報一個(gè)培訓專(zhuān)題。

　?。ǘ└魇薪?jīng)信局（廣德市經(jīng)信局、宿松縣科經(jīng)局）會(huì )同財政局按學(xué)員名額分配表（附件1）審核確定企業(yè)和學(xué)員名單后，聯(lián)合向省經(jīng)信廳報送推薦文件一式四份，包括：市經(jīng)信局（廣德市經(jīng)信局、宿松縣科經(jīng)局）對申報材料真實(shí)性的承諾書(shū)（附件2）、學(xué)員報名匯總表（附件3）。同時(shí)請將推薦文件掃描件及學(xué)員報名匯總表電子版通過(guò)系統“上傳申報文件”功能在線(xiàn)上傳。

　?。ㄈ╉椖坎扇【W(wǎng)上申報方式。項目單位登錄安徽省經(jīng)濟和信息化廳網(wǎng)站（jx.ah.gov.cn）“企業(yè)云”服務(wù)平臺系統進(jìn)行填報，上傳相關(guān)證明材料，經(jīng)縣級相關(guān)主管部門(mén)初審、市級相關(guān)主管部門(mén)復審后上報省經(jīng)信廳。網(wǎng)上申報應做到數據準確、資料齊全、掃描文件清晰。通過(guò)系統報送的項目申報材料及相關(guān)附件的文件名必須規范，并嚴格按照要求的申報材料和附件名稱(chēng)命名后上傳。

　　網(wǎng)上申報過(guò)程中遇到的具體技術(shù)問(wèn)題可與省經(jīng)信廳信息中心咨詢(xún)，聯(lián)系人：昝斌、樊迪，聯(lián)系電話(huà)：0551-62871705、62871939。

　?。ㄋ模╉椖繂挝簧陥蟛牧习匆韵乱筇顖螅?、資金申請表在系統中填報；2、學(xué)員報名表（附件4）在系統中上傳；3、企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執照、稅務(wù)登記證、組織機構代碼證掃描后在系統中上傳；4、企業(yè)申請項目資金承諾書(shū)（附件5）打印蓋章掃描后在系統中上傳。

　?。ㄎ澹└鞯匾獓栏癜凑諘r(shí)間要求組織項目申報，其中：系統網(wǎng)上申報功能已開(kāi)放，項目單位端口關(guān)閉時(shí)間為2019年9月20日24時(shí)，縣級相關(guān)主管部門(mén)審核端口關(guān)閉時(shí)間為2019年9月23日24時(shí)，市級經(jīng)信局（廣德市經(jīng)信局、宿松縣科經(jīng)局）審核端口關(guān)閉時(shí)間及推薦文件報送截止時(shí)間為2019年9月30日24時(shí)，逾期均不再受理。

　　項目申報聯(lián)系人：企業(yè)發(fā)展服務(wù)處 梁敬永，聯(lián)系電話(huà)：0551-62876680

　　附件：1. 學(xué)員名額分配表；

　　　　　2. 市、直管縣經(jīng)信局申請項目資金承諾書(shū)；

　　　　　3. 學(xué)員報名匯總表；

　　　　　4. 學(xué)員報名表；

　　　　　5. 企業(yè)申請項目資金承諾書(shū)。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　安徽省經(jīng)濟和信息化廳

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　2019年9月6日